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本人对职务申请有严重意见．何时我们可以正规

YOY獨特

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永毅贡献勋章霸王比赛纪念杯

11楼 大中小发表于 2006-8-8 20:38 只看该作者

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永毅0香香

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12楼 大中小发表于 2006-8-8 20:39 只看该作者

引用:

原帖由 YOY少爷 于 2006-8-8 20:38 发表
:fgfgg:r435ffdf:fgfgg:fgfgg:fgfgg

LS的...已经注意你几天拉...

每天每个帖你都是这样表情...回帖...

这样要扣分的啊....

看清楚再回吧......

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YOY海风

全屏送死流

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13楼 大中小发表于 2006-8-8 20:40 只看该作者

现在感觉很乱..............推荐先实习干事不是部长....汗死了...表现好了才能T了..直接实习部长..想想也有点草率了..
工会不是一天两天在说改革.管理.可是都米见效果出来啊!!!!或许是太忙了..但是有必要为以后发展想想...
强烈支持123456的说法...

[ 本帖最后由 YOY海风于 2006-8-8 21:37 编辑 ]

不追风不赶雨，不请求春天停留，因为我心里米阳光，幸福不会离我很近！何必去在乎那么多强求那么多呢？

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永毅0香香

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14楼 大中小发表于 2006-8-8 20:50 只看该作者

慎重考虑吧....

123456 佩服你咯...:werwer :gffdgfdg :taobao1

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YOYJin

借我5毛钱还世界一个奇迹

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15楼 大中小发表于 2006-8-8 20:59 只看该作者

不管是新会员还是老会员只要有能力有什么不可以
有能力上台没能力下台就是这么简单

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YOY风微

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永毅海盗团荣誉勋章

16楼 大中小发表于 2006-8-8 21:13 只看该作者

呵呵，好像让新人上台的建议我曾踊跃的支持过
不过现在这种情况好象更让我晕头转向了

1、职务任命过于简单
旗舰原来的网通负责人就觉得有点草率
也算一个多月了，除了名片好像没有太多的动作
网通的人那么多，心都聚齐了么？
开了那么多的新游戏，有没有考虑先拉一帮人进去试手？虽然是垃圾游戏

2、拉来的不一定是人才，而且是否适用
呵呵，一下子就挂实习部长了
人才紧缺么？为什么我们那些老老实实勤勤恳恳做事的干事们没有上位？
他们没有能力？不是吧？好多不错的，只是缺乏观察的眼光

好像实习执法部转正的投票只有我投了反对票吧？
呵呵，工会是大家的，你们都在做什么？避嫌？怕得罪人？
那么多的弃权票哪里来的？

现实工作开始忙了，我得休息了，这次必须真的长期潜水了
不好意思，说了一堆不好听得
永毅还能不能永远，会员们，你们好好考虑把