引用:

Originally posted by 永毅0小辉 at 2005-11-10 06:42:
我看了很多公会论坛,他们一般都有后勤部,可我们公会就没有,我想我们是不是也要设个后勤部啊.下面个人建议:
后勤部：1。交易组。要求再先时间长、脑子灵活、必须熟悉游戏市场行情。是军团一切收入的来源。待遇次 ...

小辉的所谓待遇问题是指什么呢？工会荣誉？职务？还是什么？
这3个组从分工来说，我觉得，第三组是最辛苦的，第二组是最需要责任心跟大公无私的，反而第一组是最轻松的，这个待遇是怎么安排的呢？为什么这么说呢？因为，第一、专门负责生产职业的，那他们的游戏乐趣就只能是在反复的挖矿，制造，升级装备等等之中度过，有PK的乐趣吗？而且这些制造的原材料哪里来？这些一般都是所谓的小号做的事情，真的有人专门玩一个游戏就为了去打铁吗？我很怀疑！如果真有人玩游戏只玩制造工人，那偶真是佩服他了！（不是为了将制造出来的装备武器拿去卖RMB的）第二，负责仓库的，那其实只要做到进出分明，分配合理，认真负责，不贪污受贿（哈哈）就可以了，游戏中的乐趣还是可以尽情享受的；第三，交易组，这个组在线时间长？挂机时间长而已吧，现在的游戏哪个没有个人商店的？熟悉游戏市场行情？在玩游戏的都多多少少会知道的吧，不可能别人卖100W你只卖50W吧？这组的完全可以在练级打怪PK结束后，睡觉挂机去买卖，轻松写意，待遇最高？不理解了

挑战会有不同的新的感觉的``

电信小辉``吧

网通有雪儿和我```

绝对会把永毅的名头打响!!!   静待

哎`说的不错`有用吗`像那个后勤部`有人愿意干吗？ 谁会白白牺牲自己的时间`为他们弄钱`哎`这样的人应该没有`就算是有人想干了`不是吹`现在的情况`超不过一个月`他会马上离开工会` 我现在已经很累了``也没有心情搞了`` 干的在好有什么用`我接手RF的时候`是因为实在受不了无人管理`我才申请RF负责人`也不知道我是不是自己没事找事干`后来RF里工会30级的多不上游戏了`也比较稳定了`就想来论坛上管理管理` 我做人事部跟**部的规定制度和招人贴`还有K歌大赛`我俩天没有睡觉`结果呢？我得到什么了`得到的被人骂`哎      像以前人事部 迷心语`我在招人贴那里让他报道`竟然骂我`说一下`如果你有事`请请假`要辞职 就去辞职`没辞职`也没请假`就很长时间没来工会`就算你以前做的在多`那也是不负责`也没用`我不喜欢看以前`我要的是现在`像凝雪 没时间上了`要求辞职`这就很好`（不过我不赞成，可以请假的吗`干吗要辞职`哎`可能是太累了把`可以感受`）也承认我在做事的时候出现过错误`但是谁没有错误`你也不用给我来句：不要以为当了副会长我就怕你` 哎无语`K歌大赛`是我一手策划的`活动的效果大家也看到了``我举办这个活动不是为了让你们去争什么冠军`我是为了让大家都能上IS`感受一下IS`还有我为什么要把活动举办在10号`我是为了你们进驻挑战庆祝一下把` 大家都玩的很高兴`但是有个别人我想还是会骂我的```你们想一下`我得到什么了`这个活动我是主持人`我从白天一直忙到晚上`下午饭晚上10点多才去买`嗓子也哑了`我没有病`这些事 我都可以不干`但我为什么要弄`就是为了让大家在工会能够感觉到家的温暖跟快乐`哎`不说了没意思`我也累了`

呵呵、养老院的终于出来发言了、、、、、、、、

简单的辛苦大家都知道滴~偶也不说啥啦,游戏,开心的玩就好啦

强烈BS简单,就会打击的积极性.

呵呵...好帖...看的晚...再顶下....